METODOLOGÍA DE BÚSQUEDA

Entendimiento de la empresa y el cargo

Cada empresa tiene una realidad distinta.

Levantamiento de mercado

Definición del entorno de búsqueda e identificación de potenciales candidatos.

Informe de avance

El feedback del cliente siempre es importante

Entrevistas y evaluación de antecedentes

Conocemos al candidato y su trayectoria.

Presentación de candidatos

Presentamos a los mejores

Cierre del proceso

Asesoramos en el proceso de incorporación del ejecutivo